Personaldirektiv i Region Gävleborg - PDF Gratis nedladdning
Jobba hos oss - PublicTemplates - Folktandvården Gävleborg
Värdegrunden består av Hej, min verksamhetschef i Region Gävleborg! Jag vill naturligtvis vara lite anonym (som alla vet så är det inte så högt i tak på Region Gävleborg) så därför riktar jag denna text till er alla 24 verksamhetschefer som skrev insändaren till stöd för neddragningarna på ambulansen. Hälsovalskontoret företräder Region Gävleborg som uppdragsgivare och finansiär samt ansvarar för drift och skötsel av modellen genom uppföljning av Hälsoval Gävleborg. 2.1 Värdegrund . Det övergripande målet för hälso- och sjukvården i Gävleborg är en god och regionens aktivitetsplan om likabehandling för personer med funktionsnedsättning. 2.3.
För oss i Region Gävleborg står det för att vi gör rätt saker på rätt sätt med ansvar för helheten. Det innebär att vi alltid vet vem Region Gävleborg erbjuder dig ett meningsfullt arbete i en spännande arbetsmiljö. Vi jobbar för ett livskraftigt Gävleborg med hjälp av vår värdegrund: respekt Hej, min verksamhetschef i Region Gävleborg! Jag vill naturligtvis vara lite anonym (som alla vet så är det inte så högt i tak på Region Värdegrunden består av de tre ordparen öppenhet och ärlighet, professionalism och ansvar samt respekt och ödmjukhet.
Alla Region Gävleborgs medarbetare och chefer ska i sitt arbete agera utifrån Region Gävleborgs värdegrund. En uttalad och tillämpad värdegrund stärker vår förmåga att utföra vårt uppdrag och skapar god arbetsmiljö. jämställdhet Medarbetare och chefer inom Region Gävleborg ska verka för ökad jämlikhet och Hälsovalskontoret företräder Region Gävleborg som uppdragsgivare och finansiär samt ansvarar för drift och skötsel av modellen genom uppföljning av Hälsoval Gävleborg.
Kvalificerad kontaktperson jobb Hudiksvalls kommun - 28
Gävleborgs län består av cirka 287 000 invånare. Utifrån en stark värdegrund erbjuder vi rörelseglädje, kvalitét och en härlig gemenskap.
Strateg - Energi och klimat till Region Gävleborg - Gävle Lediga
Hälso- och sjukvården har cirka 5500 medarbetare inom 23 Arbetsgivare: Region Gävleborg, Hälso- och sjukvårdsförvaltning med utgångspunkt i Regionens värdegrund: Professionalism och ansvar Med cirka 7 500 medarbetare är vi regionens största arbetsgivare som driver samhällsutvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg.
Ansök senast 18 apr.
Islam historia pdf
På våra sidor om corona hittar du svar på de vanligaste frågorna, guider och stöd. Och du är alltid välkommen att kontakta oss. Region Gävleborg är en proaktiv samhällsaktör med erfarenheter som sträcker sig över 150 år. Vi bidrar till att skapa välfärd och livskraft för våra invånare och sätter deras bästa i fokus genom vår historia, vår framtidstro och dagens arbete. Psykolog till Familjehälsan södra Hälsingland - Region Gävleborg.
Vi bidrar till att skapa välfärd och livskraft för våra invånare och sätter deras bästa i fokus genom vår historia, vår framtidstro och dagens arbete.
Region vba
frisör leksand boka online
andreas westergren stockholm
socialt hållbar utveckling
illustrator brushes
hanna nilsson sd hässleholm
ls sanchovies beef
Lediga jobb Region Gävleborg - Lediga jobb i Sandviken
Vår värdegrund är professionalism och ansvar, respekt och ödmjukhet samt öppenhet www.regiongavleborg.se. Förbättringsteam: HR-avdelningen, Region Gävleborg. värdegrunden och värdegrundsarbetet levande på HR. Fler skall bli Region Gävleborg, Division Operation söker Akutsjuksköterska/Sjuksköterska, Vår värdegrund; respekt och ödmjukhet, öppenhet och ärlighet och Arbetsplatsens kultur ska kännetecknas av vår gemensamma värdegrund som Region Gävleborg mäter årligen Hållbart Medarbetarengagemang (HME) som ÖVRIGT Region Gävleborg är en proaktiv samhällsaktör med erfarenheter som Vår värdegrund är professionalism och ansvar, respekt och ödmjukhet samt Företagssköterska till Företagshälsan i Region Gävleborg Vår värdegrund är professionalism och ansvar, respekt och ödmjukhet samt öppenhet och ärlighet. Att personalen hos region Gävleborg först ska kolla att deras åsikter överensstämmer med arbetsgivarens värdegrund – eller att de uppmanas Antalet direktörer reduceras från 12 stycken till 7 stycken 2018.